塩田真弓さんのインスタグラム写真 - (塩田真弓Instagram)「「企業にとってコストだと思うでしょう? ところが人財のリスキリングなんです」 by元SONY 平井一夫さん  企業✖︎NPO✖︎行政✖︎財団✖︎個人 立場は違えど 同じ問題意識、 同じゴール設定で それぞれの強味を生かして 解決に臨む 「コレクティブ・インパクト」について キッズドアのケースから Deepにディスカッションしました  企業で社員向けの学び機会、 増えていますよね 講師が来てくれる、 オンデマンドでいつでも学べる講座、 もいいのですが 一歩踏み込んで「見に行く」効果はやはり大きいなと  ファイザー執行役員の宮原京子さんは アルバイト代を企業がキッズドアの高校生に支払う 10日以上のインターンを ファイザージャパンとして初めて実施。 製薬世界最大手のファイザーだからでしょ と思われるでしょうが 「従業員、全員、起業家」の企業風土を 優先順位高く据えているから実現できたと。  平井さんの 「ひとりでは完璧にできないが チームなら完璧にできる」  コレクティブ・インパクト 平たく言うとチームワーク! やはりこれですね!  #平井一夫 さん #sony #宮原京子 さん #ファイザー 執行役員 #キッズドア2023 #collectiveimpact」11月9日 10時37分 - mayumi_shiota_

塩田真弓のインスタグラム(mayumi_shiota_) - 11月9日 10時37分


「企業にとってコストだと思うでしょう?
ところが人財のリスキリングなんです」
by元SONY 平井一夫さん

企業✖︎NPO✖︎行政✖︎財団✖︎個人
立場は違えど
同じ問題意識、
同じゴール設定で
それぞれの強味を生かして
解決に臨む
「コレクティブ・インパクト」について
キッズドアのケースから
Deepにディスカッションしました

企業で社員向けの学び機会、
増えていますよね
講師が来てくれる、
オンデマンドでいつでも学べる講座、
もいいのですが
一歩踏み込んで「見に行く」効果はやはり大きいなと

ファイザー執行役員の宮原京子さんは
アルバイト代を企業がキッズドアの高校生に支払う
10日以上のインターンを
ファイザージャパンとして初めて実施。
製薬世界最大手のファイザーだからでしょ
と思われるでしょうが
「従業員、全員、起業家」の企業風土を
優先順位高く据えているから実現できたと。

平井さんの
「ひとりでは完璧にできないが
チームなら完璧にできる」

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2023/11/9

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